MAM – Programa de formación de mandos medios

Fundamento MAM

El Mando Medio es el vínculo principal entre la alta dirección y la base operativa de cualquier organización. Sin duda hoy en dia el cargo le exige muchas más habilidades de las que hasta hace poco años se hubiesen considerado necesarias. ​

• Comunicación efectiva
• Habilidades de empatía
• Negociación y resolución de conflictos
• Liderazgo y gestión del cambio
• Supervisión y delegación de tareas
• Construcción y gestión de equipos de trabajo eficientes
• Análisis de negocios y toma de decisiones
• Pensamiento Sistémico. ​

OBJETIVOS

• Aptitudes personales y profesionales en línea con la visión sistémica de organización, preparados para gestionar las transformaciones que  sean necesarios.
• Trabajar en la comunicación interna de los equipos y las diversas áreas de la compañía en vistas de mantener un buen clima laboral fomentando el trabajo colaborativo.
• Capacidad de evaluar situaciones diversas en función de los objetivos deseados, tanto a través de habilidades blandas como del análisis cuantitativo y presentación de datos y resultados.
• Administrar  de forma más eficiente los recursos de la organización, conociendo las formas de impactar positivamente desde lo social y ambiental.

DIRIGIDO A

• Gerentes, directores, coordinadores y supervisores de las distintas áreas que se desempeñan tanto en Instituciones  privadas como públicas.
• Personas que se encuentren próximas a desempeñar cargos de jefaturas en la organización.

MAM – Programa de formación de mandos medios